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徵詢意見 秘書處 - 最新公告 | 2021-02-22 | 人氣:2193

臺中巿立高級中等以下學校及幼兒園教師介聘實施要點修正對照表(草案)

修正規定

現行規定

說明

一、臺中市政府教育局(以下簡稱教育局)為使臺中市立高級中等以下學校(以下簡稱學校) 及幼兒園編制內現職合格教師(以下簡稱教師)申請介聘他校服務作業有所依循,依高級中等教育法第二十八條第三項及國民中小學校長主任教師甄選儲訓及介聘辦法第十五條規定,訂定本要點。

一、臺中市政府教育局(以下簡稱教育局)為使臺中市立高級中等以下學校(以下簡稱學校) 及幼兒園編制內現職合格教師(以下簡稱教師)申請介聘他校服務作業有所依循,依高級中等教育法第二十八條第三項及國民中小學校長主任教師甄選儲訓遷調及介聘辦法第十五條規定,訂定本要點。

國民中小學校長主任教師甄選儲訓遷調及介聘辦法業於一百零七年六月八日修正為國民中小學校長主任教師甄選儲訓及介聘辦法,爰配合修正文字。

二、教育局應設置臺中市立高級中等學校教師介聘委員會、臺中市立國民中學教師介聘委員會與臺中市立國民小學及幼兒園教師介聘委員會(以下簡稱各委員會),辦理教師之介聘事項。

臺中市立各特殊教育學校參加本介聘作業,納入前項各委員會辦理。

基於互惠原則,同意國立臺中教育大學附設實驗國民小學教師經教師評審委員會決議,並經教育部同意者,以互調或多角調方

二、教育局應設置臺中市立高級中等學校教師介聘委員會、臺中市立國民中學教師介聘委員會與臺中市立國民小學及幼兒園教師介聘委員會(以下簡稱各委員會),辦理教師之介聘事項。

臺中市立各特殊教育學校參加本介聘作業,納入前項各委員會辦理。

基於互惠原則,同意國立臺中教育大學附設實驗國民小學教師經教師評審委員會決議,並經教育部同意者,以互調或多角調方

增加同意國立中科實驗高級中學教師參加本市教師市內介聘。

式參與臺中市(以下簡稱本市) 教師介聘作業。

 基於互惠原則,同意國 立中科實驗高級中學 教師經教師評審委員 會決議,並經科技部及 教育部同意者,以互調 或多角調方式參與本 市教師介聘作業。

式參與臺中市(以下簡稱本市) 教師介聘作業。

 

三、臺中市立高級中等學校教師介聘委員會置委員十七人,其組成方式如下:

(一)主任委員一人,由教育局局長兼任;副主任委員一人,由教育局副局長兼任。

(二)總幹事一人,由教育局高中職教育科科長兼任; 副總幹事一人, 由承辦學校校長兼任。

(三)主管機關行政人員代表二人,分別由教育局政風室主任、人事室主任兼任。

(四)高級中等學校校長代表四人。

     (五)高級中等學校教師評審委員會代

三、臺中市立高級中等學校教師介聘委員會置委員十七人,其組成方式如下:

(一)主任委員一人,由教育局局長兼任;副主任委員一人,由教育局副局長兼任。

(二)總幹事一人,由教育局高中職教育科科長兼任; 副總幹事一人, 由承辦學校校長兼任。

(三)主管機關行政人員代表二人,分別由教育局政風室主任、人事室主任兼任。

(四)高級中等學校校長代表四人。

(五)高級中等學校教師評審委員會代

本點未修正。

 

表五人。

(六)本市市級教師團體代表二人。

表五人。

(六)本市市級教師團體代表二人。

 

四、臺中市立國民中學教師介聘委員會置委員十七人,其組成方式如下:

(一)主任委員一人,由教育局局長兼任;副主任委員一人,由教育局副局長兼任。

(二)總幹事一人,由教育局國中教育科科長兼任;副總幹事一人,由承辦學校校長兼任。

(三)主管機關行政人員代表二人,分別由教育局政風室主任、人事室主任兼任。

(四)國中校長代表四人。

(五)國中教師評審委員會代表五人。

(六)本市市級教師團體代表二人。

四、臺中市立國民中學教師介聘委員會置委員十七人,其組成方式如下:

(一)主任委員一人,由教育局局長兼任;副主任委員一人,由教育局副局長兼任。

(二)總幹事一人,由教育局國中教育科科長兼任;副總幹事一人,由承辦學校校長兼任。

(三)主管機關行政人員代表二人,分別由教育局政風室主任、人事室主任兼任。

(四)國中校長代表四人。

(五)國中教師評審委員會代表五人。

(六)本市市級教師團體代表二人。

本點未修正。

五、臺中市立國民小學及幼兒園教師介聘委員會置委員二十一人,其組成方式如下:

(一)主任委員一人:由教育局局長兼任;副主任委員一人,由教育局副局長兼任。

五、臺中市立國民小學及幼兒園教師介聘委員會置委員二十一人,其組成方式如下:

(一)主任委員一人:由教育局局長兼任;副主任委員一人,由教育局副局長兼任。

本點未修正。

 

(二)總幹事一人,由教育局國小教育科科長兼任;副總幹事一人,由承辦校校長兼任。

(三)主管機關行政人員代表二人,分別由教育局政風室主任、人事室主任兼任。

(四)國小校長代表六人。

(五)國小教師評審委員會代表七人。

(六)本市市級教師團體代表二人。

(二)總幹事一人,由教育局國小教育科科長兼任;副總幹事一人,由承辦校校長兼任。

(三)主管機關行政人員代表二人,分別由教育局政風室主任、人事室主任兼任。

(四)國小校長代表六人。

(五)國小教師評審委員會代表七人。

(六)本市市級教師團體代表二人。

 

六、各委員會之委員均為無給職,任期一年。委員應隨其本職進退。

六、各委員會之委員均為無給職,任期一年。委員應隨其本職進退。

本點未修正。

七、教育局為協助各校處理超額教師及師範公費生之介聘,應優先輔導遷調或介聘。

七、教育局為協助各校處理超額教師及師範公費生之介聘,應優先輔導遷調或介聘。

本點未修正。

八、超額教師之介聘,國民中小學依臺中市市屬國民中小學及幼兒園超額教師輔導遷調介聘作業實施要點規定辦理之,高級中等學校由教育局另訂之。

八、超額教師之介聘,國民中小學依臺中市市屬國民中小學及幼兒園超額教師輔導遷調介聘作業實施要點規定辦理之,高級中等學校由教育局另訂之。

本點未修正。

九、申請介聘教師應無下列各款情事之一者:

 (一)教師法第十六條不續聘之情事。

 (二)教師法第三十所訂各款情事之

九、申請介聘教師應無下列各款情事之一者:

(一)教師法第十四條第一項各款情事之一。

 (二)涉校園性侵害、

一、配合教師法第三十條及國民中小學校長主任教師甄選儲訓及介聘辦法第十五條修正。

二、將本市教師甄選簡章所訂服務期限納入規定。

 

一。

 (三)中華民國九十二年八月一日師資培育公費助學金及分發服務辦法修正施行後入學之公費學生,於義務服務期間。

 (四)本市各學年度教師甄選簡章就服務期限另 訂有規定,尚未實際服務期滿者。

 性騷擾或性 霸凌事件,尚在調查階段者。

 (三)已進入不適任教師處理流程 輔導期及評議期。

(四)中華民國九十二年八月一日師資培育公費助學金及分發服務辦法修正施行後入學之公費學生,於義務服務期間。

 

十、各校教師評審委員會對教育局依教師法第條規定優先介聘至各校服務教師,除非該教師有教師法第三十所訂各款情事之一及教育人員任用條例第三十一條、第三十三條各款情事之一屬實者外,餘不得拒絕。

十、各校教師評審委員會對教育局依教師法第十五條規定優先介聘至各校服務教師,除非該教師有教師法第十四條第一項各款情事之一及教育人員任用條例第三十一條、第三十三條各款情事之一屬實者外,餘不得拒絕。

配合教師法條次修正。

十一、各校教師評審委員會對於教育局依師資培育法第十四條規定分發之師資培育大學公費畢業生,不得拒絕。

十一、各校教師評審委員會對於教育局依師資培育法第十三條規定分發之師資培育大學公費畢業生,不得拒絕。

配合師資培育法條次修正。

十二、各校得經學校教師評審委員會決議,由學校委託各委員會辦理本市及臺閩地區教師介聘。

十二、各校得經學校教師評審委員會決議,由學校委託各委員會辦理本市及臺閩地區教師介聘。

本點未修正。

十三、教師申請介聘他縣市服務者,悉依國立高級中等學校教師申

十三、教師申請介聘他縣市服務者,悉依國立高級中等學校教師申

本點未修正。

請介聘作業要點、臺閩地區公立國民中小學及幼兒園教師介聘他縣市服務作業要點規定辦理。

請介聘作業要點、臺閩地區公立國民中小學及幼兒園教師介聘他縣市服務作業要點規定辦理。

 

十四、學校辦理教師聘任作業時應公告欲聘任教師之科別與名額,供教師申請應聘。

十四、學校辦理教師聘任作業時應公告欲聘任教師之科別與名額,供教師申請應聘。

本點未修正。

十五、申請人申請介聘積分、申請介聘學校均相同時,應依年齡(年長優先)、服務年資(資深優先)、成績考核積分、獎懲積分、研習積分等條件依序辦理,以上情況均相同時,由電腦排序處理。

十五、申請人申請介聘積分、申請介聘學校均相同時,應依年齡(年長優先)、服務年資(資深優先)、成績考核積分、獎懲積分、研習積分等條件依序辦理,以上情況均相同時,由電腦排序處理。

本點未修正。

十六、經達成介聘之教師, 不參加該介聘學校教師評審委員會審查,或經審查通過, 不到該校報到,原服務學校應依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法等相關規定議處,並於十年內不得再申請介聘市內他校(經列為超額教師者除外)。

十六、經達成介聘之教師, 不參加該介聘學校教師評審委員會審查,或經審查通過, 不到該校報到,原服務學校應依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法等相關規定議處,並於十年內不得再申請介聘市內他校(經列為超額教師者除外)。

本點未修正。

十七、本要點未規定者,適用其他相關法令之規定。

十七、本要點未規定者, 適用其他相關法令之規定。

本點未修正。

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